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　　“我今年60多歲了，原先在一所三級醫院工作，退休后經朋友推薦到這家民營醫院繼續工作。剛開始覺得不錯，醫院環境、地理位置、工資待遇都過得去，到處貼著溫馨的有關醫德的話語，我想在這里發揮余熱也不錯，就來了。”

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　　“我的工資分兩部分，一部分是基本工資，每個月2000元，其他是獎金和提成，后一部分從所開的藥費、檢查費里提取，這跟有些大醫院的模式類似。”

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　　“來看病的大多是兩種人，一種是年輕女孩子，早孕了，想流產的;另外就是外地人，農村人居多，結婚了沒孩子，來看不孕不育，很多是看了廣告上的宣傳來的。”

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　　“民營醫院基本上是靠廣告宣傳吸引病人，在廣告上很舍得投入，聽說我在的這家醫院每年廣告投入上百萬元，但人才培訓很少搞。醫院里的專家除了像我這樣外聘進來的，更多的是宣傳出來的。”

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　　“比如有個專家自稱是‘中華名醫’，并且在中華名醫網上能查到他，但是他暗地里告訴我，其實這個‘中華名醫’是花了幾千元買來的，只要交上錢，有些協會就給你頒發名醫證書，還會把你的名字收進名醫大全里。其實別看廣告上宣傳醫院有多少名醫專家，其實很多‘名頭’都是買來的。”

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　　“有些大夫別看穿著白大褂，其實連醫師資格證都沒有呢，聽說這在民營醫院里也不稀奇。”

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